Тренинги

Школа Практического Менеджера

"Бизнес делают не компании, а люди!"

Теперь и в г. Актобе

 

«Управлять поведением работников –

 это, прежде всего, управлять своим поведением».

 

The Center for Training and Consulting приглашает руководителей и специалистов принять участие в курсе

Школы Практического Менеджера:

«Практика Управления Человеческими Ресурсами»

17-20 ноября, Актобе

Цели курса:

·         Повышение профессиональной компетенции в сфере Управления Человеческими Ресурсами (УЧР/ HRM)

В результате курса Вы узнаете:

·                Как использовать УЧР в общем управлении компанией?

·                Какова роль УЧР службы в достижении стратегических целей? Как измерить эффективность работы УЧР службы?

·                Особенности использования инструментов УЧР в компании.

·                Компетенции лидера в управлении человеческими ресурсами.

·                Вы сможете обменяться опытом управления ЧР на примере опыта руководителей аналогичных компаний, участвующих в курсе

 

Бизнес- Тренер: Алтынай Козубекова, Консультант по УЧР CTNC 

Имеет широкий опыт в области разработки и внедрения: стратегии по УЧР, системы материальной и нематериальной мотивации, системы оценки личностных и профессиональных компетенций персонала, системы обучения и развития персонала; рекрутинга, укрепления корпоративной культуры и командообразования в организации.

 

Формат курса: 32 ч (4 дня) с 9:00 – 18:00, пн – чт

Место проведения: ул. 101 Стр. Бригады, каб. 509

Стоимость курса 350 евро (с НДС), включает раздаточный материал и кофе-брейк

 

Скидки предусмотрены при:

• Участии 2-х человек на одном курсе – 5 %,  3-х - 7%
• Участии более 4 человек на одном курсе - 10%
• При внесении оплаты до окончания срока регистрации- 5%

КОЛИЧЕСТВО МЕСТ ОГРАНИЧЕННО!

 

Регистрация- до 13 ноября 2008 г!

 

Для подтверждения участия, необходимо заполнить заявку и прислать по эл.почте: advance_trs@mail.ru или по факсу: 8 (7132) 548753, 954477, Екатерине Кузенковой

 

 

ШКОЛА ПРАКТИЧЕСКОГО МЕНЕДЖЕРА (ШПМ) основан на передаче эффективных и практических навыков и инструментов управления организацией, адаптированных к современной практике управления в Центральноазиатском регионе.

 

Цели ШПМ:

v Повышение уровня управленческой компетенции в организациях;

v Усиление потенциала действующих предприятий;

v Кросс-отраслевая интеграция менеджеров;

v Передача реальных и взаимосвязанных навыков управления организацией, подразделением, людьми в наиболее важных аспектах развития и устойчивости организации.

 

Программа ШПМ разработана ведущими консультантами «CTNC» и включает 4 курса (128 ч):

 

v  Практический Менеджмент (14-17 октября 2008)

v  Управление Человеческими Ресурсами (17-20 ноября)

v  Практика Маркетинга (15-18 декабря)

v  Финансовый Менеджмент (19-22 января 2009)

 

В результате, участник ШПМ – это профессионал, способный управлять проектом, отделом, командой и компанией в целом; быстрее и эффективнее достигать цели компании.

 

По окончании каждого курса участники получают Сертификат. По окончании полной программы ШПМ – Диплом, и квалифицируются на степень Classic Real Manager.

 

Наши клиенты: Центр красоты и здоровья «Айгерим», Н-строй-2003, КазГазТрансОйл, Advance Services, Учреждение «Мугалим», Казахтелеком, Народный банк Казахстана, Раимбек боттлерс, Холдинг Ареопаг, Алина Лтд, Бител GSM, Aqualand Group, Интербизнестелеком, Forester, SunInBev, КыргызТелеком, МОБИ Телеком, Реемтсма Кыргызстан, Шоро и многие другие.